1月19日，饮食服务中心根据《海南大学后勤集团饮食服务中心员工竞岗方案》，全面对中心8个岗位，符合竞聘条件的16名员工实行竞争上岗，这是饮食服务中心首次在集团内部通过公开竞聘的方式举办岗位竞聘工作，标志着饮食服务中心引入内部竞争机制迈出实质性步伐。

竞聘现场气氛热烈，竞聘人员围绕个人情况、竞聘岗位的认识、自身竞聘优势以及上岗后的工作设想等方面自我陈述，接着从事先准备好的必答题和选择题中各抽取一题进行作答，最后，评审团成员通过对竞聘人员进行业务员知识、职业修养等方面提问，进行现场打分。

参与竞聘的人员冷静思考，沉着应答，向评委展示了自己最好的一面。竞聘工作小组也将对竞聘人员进行无记名民主测评和综合考察后，确定人选，并在近期公布。

文：吴佩芬//www.hainanu.edu.cn

竞聘现场

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